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    【RG皇家视讯人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

    企业咨询热线:4000-028-820 四川个人咨询热线:4000-028-821
    石嘴山社保基数
    类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
    基本养老保险 3125 16957 19% 8% 593.75 250.00 3221.83 1356.56
    基本医疗保险 3392 16957 8.0% 2.0% 271.36 67.84 1356.56 339.14
    失业保险 3125 16957 0.50% 0.50% 15.63 15.63 84.79 84.79
    工伤保险 3392 16957 0.40% 13.57 67.83
    生育保险 3392 16957 1% 33.92 169.57
    残保金 78.10 78.10
    小计 1006.33 333.47 4978.68 1780.49
    合计 1339.80 6759.17

    社保缴费计算方法

    企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

    企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

    公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

    以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

    社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

    您是否是以下类型企业

    石嘴山人力资源事务外包服务

    免费赠送 1200元 大礼包

    社保卡办理

    免费

    ¥200

    医疗保险报销

    免费

    ¥200

    社保转入

    免费

    ¥200

    生育备案

    免费

    ¥200

    生育报销

    免费

    ¥200

    社保信息修改

    免费

    ¥200

    标准服务

    • 社保、公积金服务
    • 咨询增值服务
    • 薪酬代发服务
    • 企业福利服务
    • 代理记账服务

    石嘴山人力资源事务外包资质证书

    社保常识

    2019年石嘴山社保缴费基数与比例|2018养老保险,医疗保险,生育保险,工伤报销,生育保险最低基数及比例|最新石嘴山最低社保基数|社保入税调整后怎么算?

    员工自愿不缴纳社保可以吗?

      员工自愿不缴纳社保可以吗?单位有责任和义务为每一位员工办理社保参保缴费,如果,单位不为员工办理社保参保缴费是违法的。那么,员工自愿不缴纳社保可以吗?单位可以免责吗啊?

    员工自愿不缴纳社保可以吗? 第1张

    员工自愿不缴纳社保可以吗?

      不能。按照国家有关规定,用人单位和职工应当参加基本养老保险制度并按时足额缴纳基本养老保险费,这既是用人单位和职工的合法权利,也是用人单位和职工的应尽义务,不能根据职工或者用人单位意愿而免除,否则将承担相应的法律责任。

      这里我们提醒广大劳动者,一定要重视社保的缴纳。

      根据目前的规定,达到法定退休年龄后,养老保险累计要缴满15年,才能领取养老金。而医疗保险可以解决基本的看病报销问题。尤其是女职工,涉及到生育问题,就离不开生育保险。对于短期务工人员,社保同样重要,因为一.旦失业、或在工作中受伤,社保都能提供必要的保障。所以,单位应主动为员工办理社保参保缴费,员工应积极配合单位办理社保参保缴费。

      员工自愿不缴纳社保可以吗?社保的作用有很多,建议能办理社保参保缴费的就能参保。了解更多社保政策知识,请关注我们网站。