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    【RG皇家视讯人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

    企业咨询热线:4000-028-820 四川个人咨询热线:4000-028-821
    宣城社保基数
    类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
    基本养老保险 3064 15321 19% 8% 582.16 245.12 2910.99 1225.68
    基本医疗保险 3064 15321 8.0% 2.0% 245.12 61.28 1225.68 306.42
    失业保险 3064 15321 0.50% 0.50% 15.32 15.32 76.61 76.61
    工伤保险 3064 15321 0.32% 9.80 49.03
    生育保险 3064 15321 0.80% 24.51 122.57
    大病医疗 8.33 8.33
    小计 885.24 321.72 4393.21 1608.71
    合计 1206.96 6001.92

    社保缴费计算方法

    企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

    企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

    公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

    以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

    社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

    您是否是以下类型企业

    宣城人力资源事务外包服务

    免费赠送 1200元 大礼包

    社保卡办理

    免费

    ¥200

    医疗保险报销

    免费

    ¥200

    社保转入

    免费

    ¥200

    生育备案

    免费

    ¥200

    生育报销

    免费

    ¥200

    社保信息修改

    免费

    ¥200

    标准服务

    • 社保、公积金服务
    • 咨询增值服务
    • 薪酬代发服务
    • 企业福利服务
    • 代理记账服务

    宣城人力资源事务外包资质证书

    社保常识

    2019年宣城社保缴费基数与比例|2018养老保险,医疗保险,生育保险,工伤报销,生育保险最低基数及比例|最新宣城最低社保基数|社保入税调整后怎么算?

    职工社保交满15年还要交吗?

      职工社保交满15年还要交吗?很多朋友在外面工作就是几十年,对于社保来说企业一般都会给缴纳,比较是国家强制缴纳的。那么职工社保缴满15年还要交?

    职工社保交满15年还要交吗? 第1张

      社保是缴纳年限越长,基数越高,将来能领取到的养老金就越多,所以各位参保人就算已经交满15年企业社保的,只要没有达到退休年龄的,都需要继续缴纳社保养老保险。

      因为缴纳社保年限与将来领取的养老金是成正比的,缴纳15年与缴纳30年将来能领取到的养老保险金肯定有很大区别,所以社保不能断,不能轻易放弃交社保。

      其实关于个人社保缴纳满足15年后,还要不要继续交社保费用,其实可以分两种情况:

      灵活就业人员:没有在企业工作的自由职业者可选择交满十五年后不交,也可以选择交,等到个人达到退休年龄后办理退休并申领养老金,但是如果社保医疗保险中断则不能享受医保待遇,自己要想清楚。

      企业在职职工:在企业单位上班的职工,就算职工交满15年的社保,只要你没有达到退休年龄的,职工还是要交社保的,因职工在企业工作时签了劳务合同,企业为在职职工交社保是法定义务。